După o experiență inițială de cinci ani în psihologie clinică (Spital Județean Zalău) și de 10 ani în cercetare și practica clinică în domeniul medicinei comportamentale în cadrul colectivului de Fiziologie al Academiei de Științe Medicale și Universității de Medicină și Farmacie Cluj, prof. Băban a devenit membră a catedrei de Psihologie a Universității Babeș-Bolyai.

Specializarea sa, prin formările din Marea Britanie, Olanda, USA, este în Psihologia Sănătății; Medicină Comportamentală & Psihosomatică.

Doamna prof.univ.dr. Adriana Băban a introdus, pentru prima data în România, disciplina de Psihologia Sănătății Publice și Clinice; a dezvoltat programul masteral cu același nume și coordonează teze de doctorat din 2004 în problematica factorilor psiho-sociali în sănătate și boala somatică; a fost profesor asociat la UCLA, School of Public Health între anii 2001-2008 unde a predat la nivel masteral și doctoral cursuri pe tema: Social Inequality and Health Disparities și “Critical Issues in International Women Health; a fost director şi profesor la Şcoala de vară la Central-Eastern University (CEU), Budapesta, pentru cursul postuniversitar (nivel: doctoral şi postdoctoral): “Gender, Inequality and Health” ; a colaborat/colaborează în calitate de expert cu diverse agenții internaționale: UNICEF, WHO, UNFPA, Doctors of the World; a fost directorul departamentului de Psihologie din 2008 in 2016; a publicat ca și autor principal și co-autor peste 200 de articole, capitole, cărți la edituri și reviste internaționale și naționale; are Indexul Hirsch (WoS) de 45; a fost coordonatorul Laboratului de cercetare în Psihologia Sănătății participând ca responsabil sau membru în peste 40 de proiecte internaționale și naționale, proiectele (H2020) în derulare fiind: IMPROVA, e-Intervention Enhancing Mental Health in Adolescents, finatat de EC-H2020 project.

În 2014 a primit din partea Societății Europene de Psihologia Sănătății distincția de Fellow pentru contribuții excepționale aduse la dezvoltarea Psihologiei Sănătății în Europa.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Petru Curșeu obtained his habilitation at Babeș-Bolyai University, Cluj-Napoca, Romania in 2014. His research is eclectic, and tackles a variety of research questions, ranging from more applied topics (dynamics of multiparty collaboration in complex interorganizational settings) to fundamental research questions (emergence of collective cognitive and emotional competencies in groups as socio-cognitive systems), it spans multiple levels of analysis (individual, group, organization and inter-organizational or ecosystem level) and it uses a broad range of research methods, quantitative as well as qualitative. Petru published more than 180 papers in peer reviewed journals, of which 150 in journals listed in the ISI Web of Science (110 as corresponding or first author), 28 in A-ranked journals and 7 others in A*-ranked journals in the ABDC list, including journals like Journal of Applied Psychology, Organizational Behavior and Human Decision Processes, Human Relations, Journal of Information Technology, Organization Studies, British Journal of Psychology, Studies in Higher Education, Group Decision and Negotiation, British Journal of Social Psychology. The papers published in the journals listed on the ISI WoS attracted more than 2700 citations, yielding an H-index of 31, while the number of citations recorded in Google Scholar is in excess of 7400, yielding an H-index of 46.

Petru Lucian Curseu - Web of Science Researcher Profile

https://scholar.google.com/citations?user=CHuyBhEAAAAJ&hl=en

Interese de cercetare: 

• Technology – human interaction (with a particular focus on AI and digital transformation)
• Education research and educational management
• Diversity and diversisty management
• Leadership and collaboration in modern organizations 
• Dysfunctional cognition in organizations

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Oana Negru-Subțirică este profesor universitar la Departamentul de Psihologie, Universitatea Babeș-Bolyai, unde coordonează Laboratorul de Dezvoltare a Sinelui și a Identității. Studiază intenționalitatea și autoreglarea pe tot parcursul vieții, prin prisma identității, a motivației și a scopurilor. Cercetările ei analizează factori personali și sociali ce contribuie la formarea sinelui în multiple domenii de viață, cu atenție la componente culturale și digitale. Coordonează studii longitudinale și aplicative de anvergură, finanțate de Comisia Europeană, Fundația ERSTE, Fundația Jacobs și UEFISCDI. Activează ca editor asociat pentru Identity și Journal of Research on Adolescence, și editor consultant pentru European Journal of Personality și Educational Psychology.

https://orcid.org/0000-0001-7562-1504

Scopus Author ID: 57208262523  https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=57208262523

ResearcherID: H-8176-2019 https://www.webofscience.com/wos/author/record/H-8176-2019

Interese de cercetare:

• Identity development (longitudinal studies and interventions)
• Self-formation in the digital and gen AI world (motivational and behavioral)
• Career development at the intersection of educational systems and the world of work (focus on youth and marginalized youth)
• Financial socialization

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Domnul prof.univ.dr. Opre Adrian este profesor universitar la Departamentul de Psihologie al Universității Babeş-Bolyai (UBB), Președinte al Asociației de Științe Cognitive din România și Președinte al Consiliului didactic al UBB. 

Domeniile sale de competenţă sunt: psihologia cognitiva,  psihologia personalității, consilierea psiho-educațională si psiho-pastorală, aplicații ale științelor cognitive în educație și sănătate mintală.

În perioada 1998-2020  a beneficiat  de mai multe stagii de pregătire internațională în domeniul psihologiei cognitive aplicate și al științelor educației. Are o fascinație aparte pentru studiul capacității minții de a procesa informații în mod inconștient, care îi motivează în continuare activitatea. De-a lungul carierei s-a concentrat pe dezvoltarea de extensii ecologice și clinice bazate pe cercetări fundamentale în științele cognitive. Începând din anul 2005 și până astăzi, a fost implicat în calitate de director,  coordonator și/sau expert în mai multe proiecte naționale și internaționale de cercetare, respectiv, cercetare-dezvoltare. A publicat peste 100 articole științifice și este autor sau coautor a peste 20 cărți si capitole în volume colective. Începând cu anul 2012, în cadrul laboratorului de psihologie cognitivă, unde coordonează și îndrumă doctoranzi și cercetători aspiranți, și-a direcționat resursele pentru a lega cercetarea din științele cognitive de practica educațională și cea a sănătății mintale.

Interese de cercetare: 

• Psihologie cognitivă- Inconștientul cognitiv
• Psihologia personalității - Dezvoltarea socio-emoțională
• Consiliere psihologică și coping religios
• Aplicații ale științelor cognitive în educație și sănătate mintală

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Prof. dr. Laura Visu-Petra este cercetător principal în Laboratorul de Psihologia Dezvoltării, temele de interes fiind dezvoltarea tipică și atipică, la intersecția cu domeniul aplicativ al psihologiei judiciare. Studiile se centrează pe dezvoltarea tipică și atipică a funcţiilor executive, cu implicaţii pentru realizarea unor programe de training specifice şi pentru optimizarea performanţei academice. Ea studiază interacţiunea emoţie-funcționare executivă la copiii cu nivel ridicat de anxietate, cu accent pe impactul acesteia asupra memoriei de lucru și flexibilității cognitiv-afective din perioada preșcolară până în adolescenţă. Un alt interes de cercetare vizează dezvoltarea abilităților de simulare la copii, prin analizarea relaţiei lor cu dezvoltarea sociocognitivă (teoria minţii, funcţiile executive) şi cu comportamentul problematic.

Abilitarea în calitate de coordonator de doctorate a fost obținută în anul 2013, ca urmare a susținerii tezei „Individual differences in executive functioning: Interactions with socio-emotional development and early vulnerability to psychopathology.” Din comisia de abilitare au făcut parte: Prof. Nazanin Derakshan, Department of Psychological Science, Birkbeck, University of London, Prof. Michael Eysenck, Royal Holloway, University of London, Prof. Lăcrămioara Perju-Dumbravă, Departamentul de Neuroștiințe, Universitatea de Medicină și Farmacie "Iuliu Hațieganu, Cluj-Napoca.

Web of Science ResearcherID: N-2182-2019

ORCID ID: https://orcid.org/0000-0001-6905-9279

BrainMap ID: U-1700-039T-1983

Profil ResearchGate: https://www.researchgate.net/profile/Laura-Visu-Petra

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Oana Fodor este membră în Work and Organizational Psychology Research Centre (WOPRC), în cadrul Departamentului de Psihologie, FPSE, Universitatea Babeş-Bolyai. Interesele sale de cercetare se centrează pe teme precum: dinamica şi performanţa grupurilor organizationale şi a sistemelor multi-echipă, identificarea implicaţiilor muncii în contextul apartenenţei la echipe multiple, precum şi explorarea interacţiunii dintre factorii cognitive şi cei afectivi în procesul de luare a deciziilor la nivel individual (antreprenorial) și de echipă. În paralel cu activitatea de cercetare şi didactică, ea este de asemenea implicată în derularea unor proiecte de consultanţă în resurse umane ce vizează diagnoza şi optimizarea performanţei individuale şi a echipelor în context organizaţional. Printre companiile alături de care a lucrat se află: Takata Romania, Continental Automotive Systems, Star Transmission, Bosch Rexroth, Emerson, Honeywell Turbo Technologies.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Domenii de interes: Flexibilitate cognitivă – dezvoltare şi mecanisme; Dezvoltarea categorizării; Formarea conceptelor; Cogniţie ancorată (Embodied/Grounded Cognition) – implicaţii pentru dezvoltare şi educaţie; Supradotare şi fenomenul de insight în rezolvarea creativă de probleme; Educaţie timpurie

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Conf. dr. Mih Viorel Beniamin este titular la Catedra de Psihologie din cadrul Universitatii Babes Bolyai. Domeniile sale de competenţă sunt: psihologia şcolară şi educaţională (teorie, cercetare, diagnoză şi intervenţie), consiliere şcolară (cercetare fundamentală şi aplicată), intervenţii în situaţii de criză educaţională, aplicaţii ale ştiinţelor cognitive în educaţie. Mih Viorel a publicat ca autor sau coautor peste 25 de studii ştiinţifice in reviste de specialitate recunoscute CNCSIS; a publicat trei cărţi ca unic / prim autor (in domeniile aplicaţiilor educaţionale ale înţelegerii textelor şi ale psihologiei educaţionale), 5 cărţi in calitate de coautor şi 19 capitole în calitate de autor sau coautor.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Sebastian Pintea este conferentiar in cadrul Departamentului de Psihologie, UBB, fiind licentiat in specializarile Sociologie (Universitatatea Babes-Bolyai din Cluj-Napoca) si Psihologie (Universitatea de Vest din Timisoara). Acesta detine o diploma de master in domeniul Comunicare Sociala si Relatii Publice, precum si titlul de doctor in Psihologie. Este membru în comisiile de îndrumare a doctoranzilor din cadrul Școlii doctorale Psihologie cognitivă aplicată, Facultatea de Psihologie şi Ştiinţele Educaţiei, Universitatea Babeş-Bolyai. Domeniile sale de interes sunt psihologia antreprenoriala, metodele de cercetare si analiza datelor.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Lavinia Cheie este cercetător în cadrul Laboratorului de Psihologia Dezvoltării și lector în domeniul psihologiei dezvoltării tipice și atipice, respectiv în domeniul psihologiei judiciare. Principalul interes de cercetare este reprezentat de funcționarea mnezică și executivă în perioada dezvoltării, fiind interesată în particular de modul în care acestea sunt asociate anxietății în perioada copilăriei. Până în momentul de faţă, principalele studii s-au centrat asupra relaţiei dintre anxietate și memorie retrospectivă (memorie de lucru, distorsiuni asociate memoriei de lungă durată), anxietate și funcții executive și impactul asupra performanței academice a copiilor, respectiv asupra relației dintre anxietate și memorie prospectivă în perioada copilăriei. Domenii de interes: psihologia dezvoltării tipice și atipice, psihologie cognitivă, psihologie judiciară

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Dr. Lavinia Damian-Ilea lucrează la Departamentul de Psihologie al Universității Babeș-Bolyai și la Laboratorul de Dezvoltare a Sinelui și a Identității. Cercetările ei longitudinale se focusează pe antecedentele personale și contextuale ale dezvoltării perfecționismului la adolescenți, precum și pe consecințele perfecționismului în diferite domenii ale vieții și în diferite stadii de dezvoltare. Este interesată, de asemenea, de efectele perfecționismului parental asupra experienței subiective și a comportamentelor parentale, precum și asupra dezvoltării socio-emoționale și a personalității copiilor lor adolescenți.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Renata M. Heilman este doctor în Psihologie și lucrează în cadrul Departamentului de Psihologie al Universității Babeș-Bolyai. Cercetarea teoretică și empirică derulată de Dr. Heilman în științele comportamentale explorează impactul diferențelor individuale în trăsăturile de personalitate, emoții, strategii de reglare a emoțiilor și al valorilor personale asupra diferitelor aspecte ale judecăților și procesului decizional. Fațetele procesului de luare a deciziilor pe care dr. Heilman le-a investigat în ultimii ani includ situații care implică risc și ambiguitate în luarea deciziilor, decizii pro-sociale, alegeri intertemporale, sarcini de negociere și alocare a resurselor, precum și susceptibilitatea la modul de formulare a alternativelor decizionale, precum și alte distorsiuni cognitive implicate în procesul uman de luare a deciziilor.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Domenii si interese de cercetare:

• Sănătate emoţională
• Inteligenta emoţională
• Trauma şi dezvoltarea posttraumatică
• Construcţia sensului
• Coaching
• Psihologie Educaţională
• Promovarea sănătăţii în şcoli
• Dezvoltarea abilităţilor emoţionale şi sociale la copii şi adolescenţi

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Lucia Ratiu este lector universitar în cadrul Departamentului de Psihologie al Universităţii Babeş-Bolyai şi membră a grupului de cercetare în Psihologia Muncii şi Organizaţională. Interesele de cercetare constau în determinanţii psihologici ai performanţei în organizaţii, intervenţii pentru creşterea performanţei şi, în mod special, înţelegerea interacțiunii complexe dintre indivizi şi contextul social-organizaţional şi rolul coaching-ului în obţinerea performanţei la nivel individual şi colectiv (de grup). A fost membră în mai multe proiecte internaţionale în care a dobândit experienţă de cercetare şi a avut oportunitatea de a studia la universităţi din străinătate.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Claudia L. Rus este membru al Centrului de cercetare în Psihologia Muncii şi Organizaţională. Interesele sale de predare acoperă cursuri precum Psihologia muncii şi personalului, Testare şi evaluare psihologică în organizaţii şi Managementul resurselor umane. Interesele sale de cercetare includ performanţă şi învăţare în organizaţii, capital psihologic pozitiv. Interesul său pentru psihologia aplicată în domeniul muncii şi al organizaţiilor este reflectat de calitatea de membru în asociaţii prestigioase de profil naţionale şi internaţionale, precum Asociaţia de Psihologie Industrială şi Organizaţională (APIO), Asociaţia Europeană de Psihologia Muncii şi Organizaţională (EAWOP) şi Asociaţia Internaţională de Psihologie Aplicată (IAAP).

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Interesele mele de cercetare se situează la intersecția dintre psihologia educațională, psihologia dezvoltării și psihologia sănătății. Sunt în principal interesată de investigarea relațiilor dintre competențele social-emoționale, atașament și riscul pentru psihopatologie al copiilor. În plus, interesele mele se orientează și către cercetarea aplicativă vizând construcția unor instrumente de evaluare a stării de sănătate mintală, precum și evaluarea eficacității unor programe de prevenție a problemor emoționale și de comportament în rândul copiilor și al adulților tineri. De asemenea, interesele de cercetare curente sunt asociate cu activități de promovare a sănătății și dezvoltarea unor intervenții pentru optimizarea adaptării copiilor la boala cronică.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Mone Ionuț-Sergiu, M.A., este asistent în cadrul Facultatii de Psihologie și Științe ale Educației, Universitatea Babeș-Bolyai. Interesele sale de cercetare se focalizează pe mecanismele prin care cultura influențează dezvoltarea umană. Mai specific, interesele sale de cercetare se focalizează pe modalitatea în care conceptualizarea de sine a părinților variază în funcție de contextul cultural, felul în care aceste diferențe apar și influența pe care o au asupra felului în care părintele structurează nișa de dezvoltare a copilului.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Narcisa Prodan a urmat studiile de doctorat în cadrul Școlii Doctorale Psihologie Cognitivă Aplicată la Universitatea Babeș-Bolyai sub coodonarea Conf.Univ. Dr. Laura Visu-Petra. Interesele sale de cercetare vizează relația dintre dezvoltarea socio-cognitivă a copiilor și comportamentul simulant antisocial la vârsta școlară, teza sa de doctorat axându-se în special pe investigarea asocierii dintre sofisticarea comportamentului simulant și teoria minții.

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en

Contact

• Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

CV

• cv-ro
• cv-en